Profils recherchés
- Des professeurs qui combinent l’excellence académique, l’expérience française et internationale avec une passion pour leur métier.
- Créativité, énergie, optimisme, flexibilité et disponibilité sont indispensables pour travailler au sein de notre structure.
Compétences de base :
Un enseignant au LIJM …
- Démontre une compétence interculturelle : capacité à changer de perspective culturelle et à s’adapter aux différences culturelles.
- Favorise une expérience éducative rigoureuse et inclusive : engage les élèves dans un apprentissage pertinent pour eux.
- Travaille de manière collaborative : collabore efficacement avec les collègues pour atteindre des objectifs communs.
- Favorise la diversité, l’équité, l’inclusion et l’appartenance : soutient la création d’une communauté où tous savent qu’ils y appartiennent.
- Innove : participe à la création proactive et créative de solutions pour différents types de défis.
- S’inscrit dans une culture de la bienveillance : construit et entretien des relations solides basées sur l’empathie et le respect mutuel.
- Démontre une « littératie numérique » : reste à jour avec les technologies émergentes et s’adapte à de nouveaux outils et plateformes.
- Démontre sa flexibilité et son adaptabilité
- Démontre une éthique de travail forte et courageuse : prend des initiatives et travaille avec intégrité et responsabilité.
- Communique et répond : écoute et répond avec empathie et respect en temps opportun.
Éducation et expérience
Requis :
- CAPES ou Master en lien avec la discipline
- Certification d’enseignement d’une autorité éducative reconnue au niveau national ou international.
- Expérience significative comme professeur
- Connaissance démontrée du ou des domaines enseignés.
- Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles avec la capacité de communiquer en anglais conversationnel au niveau B1.
Fortement souhaité :
Diplôme avancé en éducation ou dans un domaine connexe.
Le LIJM valorise la diversité linguistique et estime que les candidats parlant une autre langue apportent une valeur ajoutée à la classe et à la culture et la communauté scolaires.
Expérience de travail avec une population étudiante et du personnel diversifiée et multiculturelle.
Connaissance des outils et ressources technologiques pédagogiques, y compris, mais sans s’y limiter, l’utilisation de Google Tools et Suites ainsi que des outils de contenu dynamique en ligne variés.
Procédure de soumission et date de clôture des candidatures :
Si vous souhaitez faire acte de candidature, veuillez adresser par email un CV, une lettre de motivation,
une copie de vos diplômes en précisant en objet « Recrutement infirmier (e) » à l’adresse suivante : recrutement.mermoz@mlfmonde.org au plus tard le 18 avril 2024. ou rendez-vous à l’espace recrutement de notre site web
